Grad Tuzla podržao zapošljavanje mladih teže zapošljivih osoba
Zapošljavanje mladih u Tuzli/Duška Rebić/
U Gradskoj upravi Tuzla su potpisani ugovori o zapošljavanju nezaposlenih osoba iz ranjivih kategorija. Riječe je namjeri kojom Grad Tuzla nastavlja podršku zapošljavanja mladih osoba i drugih osjetljivih grupa kroz finansioranje obaveznih doprinodsa poslodavaca koji ih zaposle. Danas su privrednicima više nego ikada potrebni podrška i podsticaj za zapošljavanje osoblja. Visoki troškovi, neizvjesno tržište i veliki rizici često obeshrabruju poslodavce da se odluče na novo zapošljavanje posebno kada je riječ o mladima i teže zapošljavaju te kategorije.
Prema riječima Mirsada Selimovića vlasnika poliklinike, otvaranje bilo kojeg biznisa danas je zaista zahtijevno jer zahtjeva mnogo ulaganja na startu što je najveći problem, jer je ogroman rizik u daljem nekom kontinuitetu održivosti takvog oblika biznisa.
- U svakom slučaju bilo koja podrška je dobro došla, istakao je Selimović.
Takvog su mišljenja i drugi poslodavci koji su potpisali ugovore jer su ovakvi programi često presudni da se nekim pruži prva šansa za posao.
Melina Omerović, vlasnica fitnes centra ističe da će zaposliti kolege koji se bave ovim poslom u našoj trenutnoj oblasti "jer imamo dosta tih trenera koji ne rade u svojoj profesiji, pa nam cilj da se naše kolege bave ovim poslom, jer ima posla".
Zapošljavanje mladih u Tuzli/Duška Rebić/
Za ovu namjenu izdvojeno je ukupno 55 hiljada KM, a sredstva su dodjeljena za 23 privredna subjekta koji će tokom 2026. godine zaposliti 22 osobe sa evedencije Službe za zapošljavanje Tuzla. Najveći broj dolazi iz kategorije mladih osoba starosti od 18 do 35 godina.
Pomočnica gradonačelnika za Službu za ekonomski razvoj, poduzetništvo i privredu Alma Halilović pojašnjava:
Zapošljavanje mladih u Tuzli/Duška Rebić/
- Sredstva koja će se raspodjeliti namijenjena su za plaćanje obaveznih doprinosa za penziono i invalidsko osiguranje, zdravstveno osiguranje i osguranje od nezaposlenosti. Obaveza pravnog lica sa kojim danas potpisujemo ugovor je da se ovo lice zaposli ili će ga zaposliti u toku 2026 godine uz obavezu da se ovo lice zadrži u radnom odnosu najmanje 12 mjeseci-naglasila je Halilović.
Programom je cilj da osobe ranjivih kategorija steknu radno iskustvo i lakše se zadrže na tržištu rada, dok se poslodavcima smanjuje finansijski pritisak u početnoj fazi zapošljavanja.
Zapošljavanje mladih u Tuzli/Duška Rebić/
Kroz realizaciju javnog poziva podržli su 23 privredna subjekta, od toga je 16 lica koja će se zaposliti u kategoriji mladih osoba, između 18 i 35 godina starosti, pet lica je iz kategorije teže zapošljivih osoba manjinskih naroda.
Kako je najavljeno iz Gradske uprave Tuzla, slične mjere će se nastaviti i u narednoj godini.U budžetu za 2026 godine planirano je povećanje sredstava za zapošljavanje ranjivih kategorija, kao i dodatna izdvajanja za program podrške privredi, poduzetništvu i poljoprivredi.
